Der AWO Bezirksverband Hannover e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Als Träger von Kindertagesstätten, ambulanten, stationären und teilstationären Einrichtungen für Menschen mit psychischen Erkrankungen, Kureinrichtungen sowie ambulanten, stationären und teilstationären Einrichtungen der Altenhilfe ist für die AWO fortschrittliche, fachlich hochwertige und verlässliche Arbeit unverzichtbar. In mehr als 150 Einrichtungen leisten mehr als 3.200 hauptamtliche Mitarbeiter*innen täglich ihr Bestes und werden dabei von ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern unterstützt.
Bürokraft in der Kita (m/w/d)
befristet bis 31.07.2027 in Teilzeit
Die AWO Kita des AWO Familienzentrums Lotte Lemke, in der Carl-Friedrich-Goerdeler-Straße 50 in Lüneburg, bietet in modernen Räumlichkeiten und einem schönen Außengelände viel Platz für 150 Kinder zum Spielen und Austoben. Die Einrichtung setzt sich zusammen aus drei Krippen-, zwei Integrations- und drei Elementargruppen. Dank des großen, qualifizierten Teams aus 35 pädagogischen Mitarbeiter*innen wird sowohl eine zweidrittel Betreuungszeit von 8 bis 14 Uhr sowie ein Ganztagsangebot bis 16 Uhr ermöglicht.
- Unterstützung des Leitungsteams
- Büroorganisation und Telefonmanagement
- Organisations- und Verwaltungsaufgaben: Listen pflegen, Ablage, Einpflegen von Daten
- selbstständige Organisation der Verwaltungsaufgaben
- Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten und Protokollen
- Vor- und Nachbereitung von Sitzungen
- Mitwirkung und Organisation von Veranstaltungen
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führerschein (PKW)
- hohe Organisationsfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften
- Einsatz effizienter und effektiver Arbeitsmethoden
- Organisationsgeschick; Flexibilität; Teamfähigkeit
- hohes Maß an Diskretion; Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sichere Anwendungskenntnisse mit MS Office
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung
- Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der AWO
- Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
- Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
- Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
- Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
- Heute sparen, morgen genießen - wir bieten Zeitwertkonten an!
- Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
- Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
- Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)
